Kesehatan

Kurma Group merupakan sebuah usaha atau bisnis yang bergerak dibidang produksi dan distributor obat kesehatan herbal

Kurma Group

Informasi

Lowongan

Kota Bandar Lampung

1. Pengelolaan Keuangan Harian<ul><li>Mencatat semua transaksi pemasukan dan pengeluaran perusahaan secara akurat.</li><li>Mengelola petty cash (kas kecil) dan membuat laporan penggunaannya.</li><li>Memastikan semua transaksi memiliki bukti pendukung (nota, faktur, kwitansi, dll.).</li></ul>2. Administrasi Keuangan<ul><li>Menyusun dan mengarsipkan dokumen keuangan dengan rapi.</li><li>Menginput data keuangan ke sistem akuntansi atau spreadsheet.</li><li>Menyiapkan dokumen pendukung untuk kebutuhan audit internal maupun eksternal.</li></ul>3. Pengelolaan Tagihan dan Pembayaran<ul><li>Menyiapkan dan mengirim invoice/tagihan ke pelanggan.</li><li>Memantau piutang dan melakukan follow up pembayaran.</li><li>Mengatur jadwal pembayaran kepada vendor/supplier sesuai jatuh tempo.</li></ul>4. Penyusunan Laporan Keuangan<ul><li>Membuat laporan kas harian, mingguan, dan bulanan.</li><li>Menyusun laporan keuangan sederhana (laporan laba rugi, arus kas, dan neraca) untuk diserahkan kepada atasan atau bagian akuntansi.</li></ul>5. Rekonsiliasi Keuangan<ul><li>Melakukan rekonsiliasi bank dan memastikan saldo sesuai catatan.</li><li>Mengecek kesesuaian antara catatan internal dan laporan bank.</li></ul>6. Kepatuhan dan Peraturan<ul><li>Memastikan pencatatan keuangan sesuai standar akuntansi yang berlaku.</li><li>Menjaga kerahasiaan informasi dan data keuangan perusahaan.</li><li>Membantu persiapan laporan pajak (PPN, PPh) jika diperlukan.</li></ul>7. Koordinasi dengan Pihak Terkait<ul><li>Berkomunikasi dengan departemen lain untuk memastikan kelengkapan data keuangan.</li><li>Berkoordinasi dengan bank, vendor, dan auditor terkait proses keuangan.</li></ul>

Financial Accountant

Finance - General & Accounting

Lampung

1. Perencanaan &amp; Strategi Operasional<ul><li>Menyusun rencana kerja operasional jangka pendek dan jangka panjang sesuai visi &amp; misi perusahaan.</li><li>Menetapkan target kinerja dan memastikan sumber daya digunakan secara optimal.</li><li>Menganalisis data operasional untuk perbaikan proses dan efisiensi biaya.</li></ul>2. Pengawasan &amp; Pengendalian<ul><li>Mengawasi pelaksanaan seluruh kegiatan operasional harian perusahaan.</li><li>Memastikan setiap divisi/bagian operasional mematuhi SOP dan standar kualitas.</li><li>Melakukan monitoring terhadap penggunaan anggaran operasional.</li></ul>3. Koordinasi Antar Departemen<ul><li>Berkoordinasi dengan bagian Produksi, Logistik, Pemasaran, Keuangan, dan HR untuk kelancaran operasional.</li><li>Menjadi penghubung antara manajemen puncak dengan tim lapangan.</li><li>Mengatur pembagian tugas, wewenang, dan tanggung jawab staf operasional.</li></ul>4. Manajemen Tim &amp; Pengembangan SDM<ul><li>Membimbing, mengarahkan, dan mengevaluasi kinerja tim operasional.</li><li>Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan untuk meningkatkan kompetensi karyawan.</li><li>Memberikan motivasi dan menciptakan lingkungan kerja yang produktif.</li></ul>5. Analisis &amp; Pemecahan Masalah<ul><li>Mengidentifikasi masalah yang muncul dalam proses operasional.</li><li>Mengambil keputusan cepat untuk mengatasi kendala di lapangan.</li><li>Mengusulkan solusi strategis kepada manajemen untuk peningkatan kinerja.</li></ul>6. Laporan &amp; Evaluasi<ul><li>Menyusun laporan operasional harian, mingguan, dan bulanan.</li><li>Mengevaluasi pencapaian target operasional dan memberikan rekomendasi perbaikan.</li><li>Menyampaikan hasil kinerja operasional kepada Direktur atau Manajemen Puncak.</li></ul>7. Inovasi &amp; Efisiensi<ul><li>Mengusulkan penggunaan teknologi atau metode kerja baru untuk meningkatkan efisiensi.</li><li>Mengoptimalkan biaya operasional tanpa mengurangi kualitas layanan.</li><li>Memastikan perusahaan selalu beradaptasi dengan perkembangan pasar dan industri.</li></ul>

Production Team Leader

Manufacturing Operations

1. Mengelola Kegiatan Operasional Harian<ul><li>Memastikan seluruh aktivitas operasional berjalan sesuai SOP perusahaan.</li><li>Memantau kelancaran proses kerja di lapangan maupun di kantor.</li><li>Mengidentifikasi hambatan operasional dan mencari solusi cepat.</li></ul>2. Koordinasi Antar Departemen<ul><li>Menjalin komunikasi efektif dengan bagian lain (Marketing, Produksi, Logistik, HR, dll.) untuk memastikan kelancaran operasional.</li><li>Menyampaikan laporan dan update kepada atasan terkait perkembangan operasional.</li></ul>3. Administrasi dan Pelaporan<ul><li>Membuat dan mengarsipkan dokumen operasional seperti surat jalan, laporan stok, laporan kegiatan, dll.</li><li>Menyusun laporan harian/mingguan/bulanan mengenai progres dan kendala operasional.</li></ul>4. Monitoring dan Kontrol Stok<ul><li>Mengecek ketersediaan bahan, perlengkapan, dan peralatan kerja.</li><li>Berkoordinasi dengan bagian pembelian atau gudang untuk pemenuhan kebutuhan operasional.</li></ul>5. Pengawasan Kualitas dan Kepatuhan<ul><li>Memastikan seluruh proses operasional memenuhi standar kualitas yang ditetapkan.</li><li>Memastikan pelaksanaan operasional sesuai peraturan perusahaan dan peraturan pemerintah.</li></ul>6. Penanganan Masalah Operasional<ul><li>Menangani komplain atau kendala yang muncul di lapangan secara cepat dan tepat.</li><li>Melaporkan permasalahan besar kepada atasan untuk tindak lanjut.</li></ul>7. Peningkatan Efisiensi Operasional<ul><li>Memberikan masukan untuk perbaikan proses kerja.</li><li>Mengusulkan penggunaan teknologi, metode, atau sistem baru yang dapat meningkatkan produktivitas.</li></ul>

Kurma Group

Staff Keuangan

Head Operational

Staff Operasional

Jelajah Peluang Karir Lainnya

Peluang Menarik dari Perusahaan Lainnya.