Lainnya

PT Inovasi Wahana Anak adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan bisnis playground anak-anak khususnya untuk indoor playground, outdoor playground, inflatable castle (rumah balon), rumah pohon, soft playground, baby gym, rubber mats, EPDM mats, waterpark waterboom,wahana bermain anak

PT Inovasi Wahana Anak

Informasi

Lowongan

Kabupaten Bogor

Kualifikasi :• Pendidikan Min. S1 Jurusan Hukum, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM),• Berpengalaman di HRD &amp; GA perusahaan manufaktur minimal 2 tahun• Mengerti UU Ketenagakerjaan• Mahir mengoperasikan Ms. Office tertutama Ms. Excel, Power point dan sejenisnya• Jujur, Mau bekerja keras, dapat bekerja di bawah tekanan, bertanggung jawab dan memiliki integritas tinggi• Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan problem solving yang baikDeskripsi Pekerjaan :• Mendukung tugas-tugas General Affair seperti mengelola perlengkapan kantor, ATK, Kebersihan, kendaraan operasional• Pemeliharaan fasilitas dan pemantauan aset perusahaan• Mengurus rekrutmen dan pengembangan kompetensi karyawan• Mengelola penggajian• Mengelola BPJS Kesehetan dan BPJS Ketenagakerjaan• Mengurus perizinan perusahaan• Menjalin hubungan dengan serikat pekerja, Disnaker, dan Instansi lain• Melakukan kontrol pekerjaan petugas kebersihan, delivery, keamanan

Human Resources Manager

Human Resources & Recruitment

Jawa Barat

Kualifikasi :- Laki-Laki - ⁠Memiliki SIM A dan C (Aktif)- ⁠Pengalaman sebagai driver atau posisi serupa diutamakan- Berusia maksimal 35 tahun- ⁠Dapat mengendarain mobil manual dan matic (BYD, Mercy, Stargazer, Wuling, dll)- ⁠Berpenampilan rapi dan bersih- ⁠Sehat jasmani dan rohani- ⁠Tidak memiliki catatan buruk di kepolisian- ⁠Menguasai jalan-jalan di sekitar wilayah operasional- ⁠Pengetahuan tentang peraturan lalu lintas dan keselamatan berkendara - ⁠Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan baik dengan orang lainDeskripsi Pekerjaan :- Mengemudikan kendaraan dengan aman dan bertanggung jawab- Mengantar pimpinan dan anggota keluarganya ke tujuan- Mengurus kendaraan yang digunakan oleh pimpinan- ⁠Membantu pekerjaan lain yang diajukan oleh pimpinan- ⁠Mengemudi dengan aman dan profesional - ⁠Menjaga kebersihan kendaraan- ⁠Memastikan kendaraan dalam kondisi prima dan layak jalan- ⁠Mengelola jadwal dan rute- ⁠Menjaga kenyamanan keamanan penumpang

Drivers

General Worker & Personal Service

Kualifikasi : <ul><li>Wanita </li><li>Usia maksimal 22-30 tahun </li><li>Minimal lulusan D3 Semua Jurusan </li><li>Pengalaman selama minimal 2 tahun sebagai Sales Staff</li><li>Berpengalaman menjual product yang mempunyai nilai tinggi</li><li>Mempunyai komunikasi yang baik</li><li>Mempunyai insting penjualan yang baik</li><li>Berorientasi pada target</li><li>Jujur, Profesional, Berintegritas</li></ul>Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencapai target penjualan yang ditetapkan oleh perusahaan</li><li>Mengikuti perkembangan pasar dan tren industri terkait</li><li>Mengelola penjualan, prospek, dan proyek secara strategis</li><li>Memberikan Penjelasan tentang Produk</li><li>Menjawab Pertanyaan dan Panggilan Pelanggan</li><li>Membuat Database Pelanggan</li><li>Melakukan Survei Pelanggan</li><li>Menjadi customer Advisor terhadap product yang akan dipesan</li><li>Melakukan follow up untuk leads yang masuk hingga terjadi transaksi</li><li>Bernegosiasi dengan calon customer</li><li>Membuat laporan dan evaluasi terhadap hasil follow up</li><li>Menjalin hubungan yang baik dengan customer atau klien</li></ul>

Sales Administrator

Sales - Corporate

Kualifikasi :- Laki - Laki / Perempuan- Usia 20 - 30 tahun - Pendidikan Minimal D3 Teknik Sipil - Menguasai software CAD/Autocad, Sketch Up - Menguasai software design lainnya menjadi nilai tambah- Menguasai bidang teknis bangunan (shopdrawing dan detail)-Berpengalaman dibidang konstruksi dan bangunan-Berpengalaman dengan gambar kerja-Dapat bertanggung jawab, sopan, aktif, cekatan, dapat bekerja sama, inisiatif, percaya diri, dapat menganalisis, serta fokusDeskripsi Pekerjaan :- Menggambar teknik menggunakan CAD atau sejenisnya, baik gambr 2D dan 3D-Menerapkan pemahaman gambar teknik yang benar-Memastikan design telah sesuai standar kualitas-Melakukan survey kelokasi customer

Interior Design Drafter

Architectural & Interior Design

Kualifikasi :- Laki-laki-Dapat mengendarai motor dan mobil (Memiliki SIM A dan SIM C)-Memiliki pendidikan minimal D3/S1, terutama di bidang Psikologi, Hukum, Manajemen, atau Human Resources Management- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di posisi general affair(lebih diutamakan) atau posisi terkait- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik- Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah- Memiliki orientasi pada hasil, disiplin, dan etika kerja yang baik- Mampu mengoperasikan komputerDeskripsi Pekerjaan :- Mengelola operasional harian termasuk manajemen fasilitas, keamanan, logistik, dan administrasi kantor.- Memastikan ketersediaan dan kelayakan fasilitas perusahaan.- Bertanggung jawab untuk pengadaan dan pengelolaan inventaris kantor, peralatan, dan perlengkapan kerja.- Melakukan analisis kebutuhan fasilitas kantor -Mengelola jadwal pemeliharaan fasilitas dan perbaikan sesuai kebutuhan.- Menganalisis biaya penyediaan dan perawatan seluruh fasilitas dan sarana di perusahaan.- Mengajukan pembelian fasilitas kantor - Menjalin hubungan dan kerja sama dengan vendor penyedia fasilitas.- Membuat prosedur kerja untuk inspeksi dan pemeliharaan fasilitas.- Melakukan survei kepuasan karyawan terhadap fasilitas kantor- Menyusun laporan aset dan beban biaya kantor yang akan disampaikan dalam rapat anggaran bulanan

PT Inovasi Wahana Anak

Supervisor HRD & GA

Supir Pribadi

Sales Staff

Drafter

Staff GA