Guru Bahasa Mandarin

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 Pendidikan Bahasa Mandarin atau jurusan terkait.

2. Menguasai Bahasa Mandarin secara aktif, baik lisan maupun tulisan (minimal HSK Level 4–5).

3. Memiliki pengalaman mengajar anak-anak usia SD (6–12 tahun) minimal 1 tahun (lebih disukai).

4. Mampu menyusun dan mengembangkan RPP, materi ajar, dan evaluasi sesuai kurikulum sekolah.

5. Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan pendekatan yang menyenangkan dalam mengajar anak-anak.

6. Mampu bekerja sama dalam tim dan berkolaborasi dengan guru lain serta pihak sekolah.

7. Bersedia mengikuti pelatihan atau pengembangan profesional yang diselenggarakan oleh sekolah.

8. Diutamakan bagi yang memiliki sertifikasi mengajar atau pelatihan Mandarin untuk anak.

Jobdesk (Deskripsi Pekerjaan):

1. Mengajar Bahasa Mandarin kepada siswa SD sesuai jadwal dan kurikulum yang berlaku.

2. Menyusun RPP, materi ajar, dan evaluasi pembelajaran Bahasa Mandarin.

3. Melakukan penilaian terhadap perkembangan kemampuan Bahasa Mandarin siswa secara berkala.

4. Menciptakan suasana belajar yang interaktif, menyenangkan, dan sesuai usia anak.

5. Memberikan laporan perkembangan siswa kepada orang tua dan pihak sekolah secara rutin.

6. Mengelola kelas dengan pendekatan positif dan penuh empati terhadap siswa.

7. Berpartisipasi aktif dalam kegiatan sekolah, termasuk rapat, workshop, dan kegiatan ekstrakurikuler yang relevan.

8. Menjadi role model dalam penggunaan Bahasa Mandarin secara komunikatif dan kontekstual.