Distributor

Sejak tahun 2012, CV Sriwijaya Serangkai telah tumbuh dan menjalin kerja sama dengan PT Unilever Indonesia, sebuah perusahaan Fast Moving Consumer Goods (FMCG) terkemuka di Indonesia. Produk-produk Unilever, seperti Pepsodent, Lux, Lifebuoy, Dove, Sunsilk, Clear, Rexona, Vaseline, Rinso, Molto, Sunlight, Wall’s, Royco, Bango, dan lain-lain, senantiasa hadir dalam keseharian masyarakat. Perlu diketahui bahwa seluruh produk yang kami distribusikan telah memiliki sertifikasi halal dari Majelis Ulama Indonesia (MUI).
Saat ini, CV Sriwijaya Serangkai berkantor pusat di Jalan Sapta Marga Nomor 04, RT 070 RW 008, Bukit Sangkal, Kota Palembang. CV ini telah mengembangkan dua kantor cabang tambahan, yaitu di Prabumulih dan Banyuasin

CV Sriwijaya Serangkai

Kota Palembang

Kualifikasi :





Berpengalaman menggunakan HRIS Talenta



Berpengalaman pada bidang yang sama minimal 1 tahun



Menguasai alat-alat tes psikologi



Terbiasa melakukan recruitment



Terbiasa mengurus absensi karyawan



Menguasai pengurusan BPJS ketenagakerjaan, BPJS kesehatan dan memahami UU cipta kerja dan aturan sejenis



Komunikasi skill yang baik, cekatan dan teliti



Menyukai kerapian dan suka bekerja dengan target



Berdomisili di Palembang



Tanggung Jawab Pekerjaan :





Memahami proses perhitungan payroll,absensi pada aplikasi HRIS Talenta



Administrasi data karyawan seperti cuti, lembur absensi dan biodata Karyawan



Membuat kontrak dan memperbaharui kontrak karyawan



Melakukan koordinasi untuk proses rekrutmen seperti Interview dan psikotest



Melakukan kegiatan administrasi personalia



Menangani hal yang berkaitan dengan UU ketenagakerjaan



Menangani proses penyusunan tugas dan tanggung jawab kerja karyawan



Memantau dan menindaklanjuti ketidakdisplinan kerja karyawan yang melanggar aturan dan kebijakan yang berlaku



Proses persetujuan ijin-ijin karyawan sesuai kebijakan yang berlaku



Mengatur bagian tekait yang berhubungan dengan Operational Kantor dan Umum lainnya



Tugas dan tanggung jawab HRD umum lainnya

Kualifikasi :<ol><li>Berpengalaman menggunakan HRIS Talenta</li><li>Berpengalaman pada bidang yang sama minimal 1 tahun</li><li>Menguasai alat-alat tes psikologi</li><li>Terbiasa melakukan recruitment</li><li>Terbiasa mengurus absensi karyawan</li><li>Menguasai pengurusan BPJS ketenagakerjaan, BPJS kesehatan dan memahami UU cipta kerja dan aturan sejenis</li><li>Komunikasi skill yang baik, cekatan dan teliti</li><li>Menyukai kerapian dan suka bekerja dengan target</li><li>Berdomisili di Palembang</li></ol>Tanggung Jawab Pekerjaan :<ul><li>Memahami proses perhitungan payroll,absensi pada aplikasi HRIS Talenta</li><li>Administrasi data karyawan seperti cuti, lembur absensi dan biodata Karyawan</li><li>Membuat kontrak dan memperbaharui&nbsp;kontrak karyawan</li><li>Melakukan koordinasi untuk proses rekrutmen seperti Interview dan psikotest</li><li>Melakukan kegiatan administrasi personalia</li><li>Menangani hal yang berkaitan dengan UU ketenagakerjaan</li><li>Menangani proses penyusunan tugas dan tanggung jawab kerja karyawan</li><li>Memantau dan menindaklanjuti ketidakdisplinan&nbsp;kerja karyawan yang melanggar&nbsp;aturan dan kebijakan yang berlaku</li><li>Proses persetujuan ijin-ijin karyawan sesuai kebijakan yang berlaku</li><li>Mengatur bagian tekait yang berhubungan dengan Operational Kantor&nbsp;dan Umum lainnya</li><li>Tugas dan tanggung jawab HRD umum lainnya</li></ul>

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal S1
        Usia: Maksimal Tidak ada batas usia Tahun
        Jenis Kelamin: gender.
        Pengalaman: Minimal 2 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        Kualifikasi :





Berpengalaman menggunakan HRIS Talenta



Berpengalaman pada bidang yang sama minimal 1 tahun



Menguasai alat-alat tes psikologi



Terbiasa melakukan recruitment



Terbiasa mengurus absensi karyawan



Menguasai pengurusan BPJS ketenagakerjaan, BPJS kesehatan dan memahami UU cipta kerja dan aturan sejenis



Komunikasi skill yang baik, cekatan dan teliti



Menyukai kerapian dan suka bekerja dengan target



Berdomisili di Palembang



Tanggung Jawab Pekerjaan :





Memahami proses perhitungan payroll,absensi pada aplikasi HRIS Talenta



Administrasi data karyawan seperti cuti, lembur absensi dan biodata Karyawan



Membuat kontrak dan memperbaharui kontrak karyawan



Melakukan koordinasi untuk proses rekrutmen seperti Interview dan psikotest



Melakukan kegiatan administrasi personalia



Menangani hal yang berkaitan dengan UU ketenagakerjaan



Menangani proses penyusunan tugas dan tanggung jawab kerja karyawan



Memantau dan menindaklanjuti ketidakdisplinan kerja karyawan yang melanggar aturan dan kebijakan yang berlaku



Proses persetujuan ijin-ijin karyawan sesuai kebijakan yang berlaku



Mengatur bagian tekait yang berhubungan dengan Operational Kantor dan Umum lainnya



Tugas dan tanggung jawab HRD umum lainnya

        Hari Kerja: Senin - Sabtu
        Jam Kerja: 08:00 - 17:00

HR Officer

Lowongan Serupa

HR Generalist (HRBP)