Trainer Staff (Yogyakarta)

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Pendidikan, Komunikasi atau jurusan terkait.

• Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang Training menjadi nilai tambah

• Memiliki pengalaman di bidang Customer Service / Guru / Perbankan boleh melamar.

• Memiliki penampilan yang menarik.

• Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi dan public speaking yang baik.

• Mampu membuat materi presentasi, modul pelatihan, serta laporan kegiatan training.

• Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Word, Excel dan PowerPoint.

• Kreatif, energik, dan mampu membangun engagement peserta.

• Mampu bekerja sama secara mandiri maupun dalam tim.

• Bersedia melakukan perjalanan dinas apabila diperlukan.

• Berdomisili di Yogyakarta dan sekitarnya.

Tanggung Jawab :

• Menyusun dan menjalankan program pelatihan bagi karyawan baru sesuai standar perusahaan.

• Menyampaikan materi Company Profile (visi, misi, nilai perusahaan, struktur organisasi, produk/jasa, budaya kerja).

• Menjelaskan peraturan perusahaan, kode etik, tata tertib, serta larangan dan sanksi yang berlaku.

• Memberikan pemahaman terkait SOP kerja, alur proses bisnis, serta standar pelayanan perusahaan.

• Mengedukasi karyawan baru mengenai kebijakan HR (absensi, cuti, benefit, evaluasi kinerja).

• Melakukan evaluasi pemahaman peserta melalui diskusi, kuis, atau assessment.

• Memberi penilaian terkait hasil pelatihan dari para peserta yang hadir.