Kesehatan

Lowongan Kerja

Kasir Tempat Refleksi Gading Serpong

Wanita usia min 21 tahun

Pendidikan Minimal SMA/SMK

Gaji: 2.200.000 - 2.500.000*

*tergantung pengalaman di bidang usaha yang sama

Kerja dalam shift

Libur 1x/minggu (antara senin-jumat)

IKIGAI

Kabupaten Tangerang

Kriteria: 
Usia: 26 – 30 tahun 
Pendidikan minimal D3 Psikologi, atau Manajemen SDM 
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang HR (rekrutmen, training, administrasi ketenagakerjaan) 
Memiliki kemampuan komunikasi & kepemimpinan yang baik 
Berdomisili di area Tangerang atau sekitarnya 
Memiliki SIM C

Job Description: 
Mengelola proses rekrutmen: posting lowongan, seleksi, wawancara 
Menyusun dan menjalankan program onboarding dan pelatihan karyawan 
Menangani administrasi personalia (kontrak kerja, absensi, cuti, BPJS) 
Menyusun dan menerapkan SOP HR & peraturan perusahaan 
Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan 
Melakukan evaluasi performa dan pengembangan karyawan 
Menangani konflik kerja dan hubungan industrial 
Membuat rencana untuk pengembangan karyawan.

Benefit: 
Benefit:

Gaji pokok: Rp4.000.000 – Rp5.500.000 (tergantung pengalaman)

Tunjangan transport (jika mobile)

Bonus tahunan berbasis performa

Potensi jenjang karier ke level HR Manager

Kriteria: Usia: 26 – 30 tahun Pendidikan minimal D3 Psikologi, atau Manajemen SDM Pengalaman minimal 2 tahun di bidang HR (rekrutmen, training, administrasi ketenagakerjaan) Memiliki kemampuan komunikasi &amp; kepemimpinan yang baik Berdomisili di area Tangerang atau sekitarnya Memiliki SIM C Job Description: Mengelola proses rekrutmen: posting lowongan, seleksi, wawancara Menyusun dan menjalankan program onboarding dan pelatihan karyawan Menangani administrasi personalia (kontrak kerja, absensi, cuti, BPJS) Menyusun dan menerapkan SOP HR &amp; peraturan perusahaan Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan Melakukan evaluasi performa dan pengembangan karyawan Menangani konflik kerja dan hubungan industrial Membuat rencana untuk pengembangan karyawan. Benefit: Benefit:Gaji pokok: Rp4.000.000 – Rp5.500.000 (tergantung pengalaman)Tunjangan transport (jika mobile)Bonus tahunan berbasis performaPotensi jenjang karier ke level HR Manager

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal D3/D4
        Usia: Maksimal 30 Tahun
        Jenis Kelamin: Perempuan
        Pengalaman: Minimal 1 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        Kriteria: 
Usia: 26 – 30 tahun 
Pendidikan minimal D3 Psikologi, atau Manajemen SDM 
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang HR (rekrutmen, training, administrasi ketenagakerjaan) 
Memiliki kemampuan komunikasi & kepemimpinan yang baik 
Berdomisili di area Tangerang atau sekitarnya 
Memiliki SIM C

Job Description: 
Mengelola proses rekrutmen: posting lowongan, seleksi, wawancara 
Menyusun dan menjalankan program onboarding dan pelatihan karyawan 
Menangani administrasi personalia (kontrak kerja, absensi, cuti, BPJS) 
Menyusun dan menerapkan SOP HR & peraturan perusahaan 
Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan 
Melakukan evaluasi performa dan pengembangan karyawan 
Menangani konflik kerja dan hubungan industrial 
Membuat rencana untuk pengembangan karyawan.

Benefit: 
Benefit:

Gaji pokok: Rp4.000.000 – Rp5.500.000 (tergantung pengalaman)

Tunjangan transport (jika mobile)

Bonus tahunan berbasis performa

Potensi jenjang karier ke level HR Manager

        Hari Kerja: Senin - Minggu
        Jam Kerja: 09:30 - 21:30

HRD Executive

Lowongan Serupa

Sales (Tangerang)

Sales Marketing

Salees Officer Mobile cabang Cilegon

Account Manager

Sales Franchise