HRD & GA

Deskripsi pekerjaan :

1. Melakukan proses rekrutmen karyawan, mulai dari sourcing kandidat, wawancara, hingga proses administrasi karyawan.

2. Mengelola administrasi dan dokumen kepegawaian, termasuk kontrak kerja, data karyawan, absensi, dan laporan HR.

3. Mengelola proses payroll dan memastikan data penggajian karyawan sesuai dengan ketentuan perusahaan.

4. Menangani kebutuhan General Affair (GA), termasuk pengelolaan aset, fasilitas kantor, kendaraan, dan perlengkapan kerja.

5. Mengelola serta memastikan kebutuhan operasional kantor dan cabang terpenuhi.

6. Menangani administrasi kedisiplinan, perizinan, dan kebutuhan karyawan.

7. Membantu pelaksanaan training, pengembangan karyawan, serta kegiatan internal perusahaan.

Persyaratan :

1. Pendidikan minimal SMK.

2. Pendidikan S1 menjadi nilai tambah, diutamakan Psikologi, Manajemen atau jurusan terkait.

3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD & GA.

4. Menguasai proses recruitment, administrasi HR, payroll, dan General Affair.

5. Menguasai Microsoft Office, terutama Excel dan spreadsheets.

6. Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan administrasi yang baik.

7. Teliti, bertanggung jawab, terorganisir, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.