Kepala Sekolah

Kami membuka kesempatan bagi kandidat profesional, kompeten, dan memiliki jiwa kepemimpinan untuk bergabung sebagai Kepala Sekolah.

Kualifikasi:

1. Usia maksimal 40 tahun.

2. Pendidikan minimal S2 Pendidikan atau Manajemen.

3. Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun pada posisi yang sama atau bidang pengelolaan pendidikan.

4. Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, dan interpersonal yang baik.

5. Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, berintegritas, disiplin, tegas, dan bertanggung jawab.

6. Mampu memimpin, membina, mengarahkan, serta mengevaluasi kinerja guru dan tenaga kependidikan.

7. Memahami administrasi kepala sekolah, manajemen operasional sekolah, serta penyusunan dan evaluasi program kerja.

8. Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Word, Excel, dan PowerPoint.

9. Memahami kurikulum, perencanaan pembelajaran, supervisi akademik, serta evaluasi hasil belajar siswa.

10. Mampu menjalin hubungan profesional dengan guru, tenaga kependidikan, orang tua siswa, dan pihak yayasan.

11. Bersedia mematuhi dan menjalankan seluruh peraturan, kebijakan, serta SOP yang berlaku di sekolah.

12. Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, berpikir solutif, dan berorientasi pada peningkatan mutu pendidikan.

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Memimpin dan mengelola seluruh kegiatan operasional sekolah.

• Menyusun, melaksanakan, dan mengevaluasi program kerja sekolah.

• Mengawasi kegiatan belajar mengajar serta melaksanakan supervisi guru.

• Memastikan administrasi sekolah berjalan tertib, lengkap, dan sesuai ketentuan.

• Mengembangkan kompetensi guru dan tenaga kependidikan serta memastikan kedisiplinan staf.

• Melakukan koordinasi dan pelaporan secara berkala kepada yayasan.

• Memastikan seluruh kegiatan sekolah berjalan sesuai visi, misi, kebijakan, dan standar operasional yang ditetapkan.

Kami mencari kandidat yang profesional, komunikatif, tegas, memiliki integritas tinggi, serta berkomitmen dalam memimpin dan mengembangkan kualitas sekolah.