Leader Promotor

Requirement :

- Diutamakan di sektor elektronik konsumen, telekomunikasi, FMCG, atau ritel terkait

- Pengalaman minimal 2 tahun Sebagai Leader

- Berpengalaman berkoordinasi dengan tim lintas fungsi untuk mencapai target penjualan

- Berorientasi pada target dan hasil dengan kemampuan manajemen sumber daya yang baik.

- Memahami kebutuhan pelanggan dan dinamika pasar dengan baik

- Minimal pendidikan S1 diutamakan dari jurusan administrasi bisnis, pemasaran, atau bidang terkait

Jobdesc :

- bertanggung jawab atas manajemen promotor melalui perencanaan, pemantauan, peningkatan, dan kegiatan manajemen sumber daya manusia.

Tugas-tugas utama meliputi:

Merencanakan, memantau, dan meningkatkan pencapaian penjualan promotor (Sell Out dan Target Aktivasi) di area terkait.

- Memastikan pencapaian KPI promotor, Sell Out, dan Aktivasi.Meningkatkan produktivitas dan efektivitas promotor

Memimpin proses rekrutmen dan pemenuhan kuota promotor di Top 5K store

- Mengorganisir dan melaksanakan pelatihan, evaluasi, penilaian, dan pembinaan untuk pengembangan promotor

- Mengembangkan keterampilan promotor (soft skill, keterampilan penjualan, dan pengetahuan produk) -

Memantau proses penjualan promotor dalam RMS (aset ritel, LDU, input stok, dan implementasi POSM)