Staf Rekrutmen

Deskripsi pekerjaan:

• Menerima permintaan dari departemen untuk ketersediaan MPP yang disesuaikan dengan OS

• Lowongan pekerjaan dan iklan ketersediaan pekerjaan

• Kelola media sosial dan platform rekrutmen

• Menyaring kandidat dan menggambar daftar kandidat

• Mewawancarai dan menilai calon pelamar serta melakukan Background Checking

• Melakukan negosiasi salary dan research pasar

• Menjadwalkan wawancara dengan User

• Melakukan pembuatan laporan MPP yang disesuaikan dengan OS maupun kebutuhan lainnya.

Kriteria:

• Minimal Diploma/Sarjana Psikologi, Manajemen SDM dan Sederajat

• Kemampuan dengan baik dalam bahasa Indonesia & Inggris

• Memiliki pengalaman sebagai recruiter selama 2 tahun

• Pengetahuan yang baik tentang psikotes Kemampuan untuk memenuhi tenggat waktu dengan manajemen waktu yang baik

• Memiliki pengalaman menangani perekrutan (semua chanel recruitment)

• Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat (Tangerang)

Benefit:

• Kesempatan meningkatkan karir atau potensi diri Fasilatas BPJS TK/JP dan BPJS kesehatan.

• Mess bagi karyawan yang berdomisili jauh dari Kantor.

• Fasilitas lain (inventaris) yaitu: Laptop, smartphone, simcard dan seragam,

• Suasana kerja yang kondusif dan familiar

Catatan: Bagi Kandidat terpilih, bersedia mengikuti interview secara Online maupun Offline di Kantor Pusat PT JBS Perkasa. Diprioritaskan bagi yang sesuai kriteria dan dapat bergabung secepatnya.