Menampilkan 0 lowongan.

Info Loker Dosen Terbaru di Kabupaten Kutai Barat

educationLevels

HIGH_SCHOOL

DIPLOMA

BACHELOR

locationSites

REMOTE

ON_SITE

REMOTE_PARTIAL

gender

types

FREELANCE

FULL_TIME

workExperience

NO_EXPERIENCE

Kota Bandar Lampung

Optik Melawai

- Usia Maksimal 27 Tahun - Pendidikan Minimal SMA/ K, D3, Atau S1 semua jurusan - Belum menikah - Tidak sedang menempuh pendidikan - Tinggi badan minimal 153cm (P) dan 160cm (L) - Berpenampilan menarik - Bersedia mengikuti semua pelatihan - Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Retail Sales Assistants

General Worker & Personal Service

Lampung

Kabupaten Jember

PT Inti Medicom Retailindo

CS/Staff Toko Ritel<ul><li>Wanita</li><li>Domisili Jember</li><li>Supel, suka bermedia sosial dan suka Whatsapp-an</li><li>Bersedia melayani customer di toko dan membalas chat dari customer</li><li>Paham Microsoft terutama Excel</li><li>Bersedia kerja shift</li><li>Berpengalaman kerja di toko ritel.</li><li>Lulusan min. SMA/SMK</li><li>Kecepatan mengetik di atas 60 KPM, silakan tes kecepatan mengetik https://10fastfingers.com/typing-test/indonesian</li><li>Komunikatifatau Drop CV-nya ke alamat email kami dengan subject "CS Pekanbaru/Kitalulus" ke hrd.im@onemed.co.id</li></ul>

Jawa Timur

Jakarta Selatan

KitaLulus

HRGA Specialist (Job Code: KLI-35)Deskripsi Pekerjaan:Kami mencari profesional HRGA yang dinamis dan mandiri untuk mengelola operasional sumber daya manusia serta administrasi umum di kantor kami yang berlokasi di pusat bisnis SCBD. Peran ini mencakup spektrum luas, mulai dari rekrutmen, penggajian, hingga pengembangan kebijakan internal perusahaan.Tanggung Jawab Utama:<ul><li>Recruitment: Mengelola seluruh proses rekrutmen end-to-end (sourcing, interview, hingga onboarding).</li><li>Personnel Admin: Bertanggung jawab atas administrasi personalia karyawan dan pengarsipan dokumen terkait.</li><li>Payroll &amp; Benefit: Menangani perhitungan gaji (payroll) serta pengelolaan jaminan sosial (BPJS Kesehatan &amp; Ketenagakerjaan).</li><li>HR System: Membantu dalam membangun sistem HR perusahaan dan menyusun kebijakan manajemen (Standard Operating Procedure).</li><li>Data Management: Mengelola database data karyawan dan manajemen dokumen HR agar tetap terorganisir.</li><li>General Affairs (GA): Mendukung operasional kantor harian dan fungsi General Affairs perusahaan.</li></ul>Kualifikasi yang Kami Cari:<ul><li>Pendidikan: Minimal S1 jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Manajemen, atau bidang terkait.</li><li>Pengalaman: Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRGA.</li><li>Background: Diutamakan bagi kandidat yang memiliki pengalaman bekerja di perusahaan Startup atau Agency.</li><li>Skill: Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara mandiri dengan pengawasan minimal.</li><li>Adaptabilitas: Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja startup yang ritmenya cepat (fast-paced).</li><li>Technical: Memahami regulasi ketenagakerjaan di Indonesia, perhitungan PPh 21, dan sistem BPJS.</li></ul>Benefit:<ul><li>Lokasi kantor strategis di area SCBD.</li><li>Lingkungan kerja yang suportif dan dinamis.</li><li>Peluang untuk membangun sistem HR dari tahap awal.</li></ul>

General Affairs

Human Resources & Recruitment

DKI Jakarta

Brand Service Team Leader (KLI-36)Kami mencari seorang Brand Service Team Leader yang berpengalaman untuk memimpin departemen account service dan strategi di agensi kami yang berbasis di SCBD. Sebagai pemimpin tim, Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan setiap klien mendapatkan strategi komunikasi pemasaran yang terintegrasi, inovatif, dan berdampak nyata bagi bisnis mereka.Tanggung Jawab Utama:<ul><li>Strategic Leadership: Memimpin tim brand service dalam menyusun dan mempresentasikan strategi komunikasi pemasaran dan periklanan yang terintegrasi.</li><li>Project Management: Bertindak sebagai pemimpin proyek utama yang mengoordinasikan progres eksekusi dan menjamin kualitas delivery sesuai standar agensi.</li><li>Client Relationship: Terlibat secara mendalam dalam komunikasi dengan klien untuk memahami kebutuhan bisnis mereka dan memberikan solusi strategis.</li><li>Resource Coordination: Mengelola dan menyelaraskan sumber daya internal mulai dari tim kreatif, media, hingga tim strategi agar proyek berjalan efektif.</li><li>Quality Assurance: Melakukan supervisi terhadap semua hasil kerja tim sebelum dipresentasikan kepada klien.</li></ul>Kualifikasi yang Kami Cari:<ul><li>Pengalaman: Minimal 5 tahun pengalaman di bidang Project Management atau Account Service pada Agensi Periklanan 4A atau agensi pemasaran digital ternama.</li><li>Kepemimpinan: Memiliki kemampuan manajemen tim yang kuat dan rekam jejak yang terbukti dalam memimpin proyek-proyek besar.</li><li>Komunikasi: Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa, baik kepada internal maupun eksternal.</li><li>Bahasa: Wajib mahir berkomunikasi dalam Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) untuk keperluan profesional.</li><li>Adaptabilitas: Mampu merespons dengan cepat dan beradaptasi dalam lingkungan kerja agensi yang dinamis dan bertempo cepat (fast-paced).</li><li>Eksekusi: Memiliki kemampuan eksekusi yang detail dan berorientasi pada solusi.</li></ul>

Customer Service Representative

Administrative & Clerical Assistance

Kabupaten Tangerang

Tanggung Jawab Utama:<ul><li>Menyusun dan mengeksekusi strategi konten yang sejalan dengan marketing funnel (Awareness, Consideration, hingga Conversion).</li><li>Memproduksi konten kreatif berkualitas tinggi (video pendek, script, dan copywriting) khususnya untuk platform TikTok.</li><li>Berkolaborasi dengan tim Ads/Performance Marketing untuk menyediakan aset konten yang optimal bagi keperluan iklan digital.</li><li>Mengelola seluruh proses produksi konten sesuai dengan timeline dan KPI yang telah ditetapkan.</li><li>Menganalisis metrik performa (Views, Engagement, CTR, dan Conversion) serta melakukan optimasi konten secara berkala.</li><li>Mengembangkan konten inovatif menggunakan teknologi AI (AI-generated content/video) untuk meningkatkan efisiensi dan daya tarik brand.</li></ul>Kualifikasi yang Kami Cari:<ul><li>Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan.</li><li>Pengalaman minimal 2–5 tahun sebagai Content Creator, Creative Strategist, atau Digital Content Specialist.</li><li>Wajib memiliki pengalaman hands-on dan pemahaman mendalam tentang ekosistem TikTok.</li><li>Memiliki rekam jejak (track record) yang terbukti dalam menghasilkan konten yang berkontribusi langsung pada Revenue dan Sales.</li><li>Memiliki kemampuan Storytelling, Scripting, dan Copywriting yang tajam dan persuasif.</li><li>Familiar dengan alat bantu AI untuk produksi konten video/gambar.</li><li>Mampu membaca data analitik konten dan melakukan optimasi berdasarkan temuan tersebut.</li><li>Terbiasa bekerja dalam lingkungan yang cepat, berorientasi pada target, dan mematuhi deadline.</li></ul>Benefit &amp; Informasi Tambahan:<ul><li>Kesempatan untuk berkembang di lingkungan kerja yang dinamis.</li><li>Sistem kontrak yang jelas (Evaluasi setelah 3 bulan untuk perpanjangan 1 tahun).</li><li>Penempatan strategis di area Kelapa Dua, Tangerang.</li><li>Jam kerja: 08.00 - 18.00 (Total hari kerja dalam satu bulan 26 hari dengan Libur 1 hari per minggu)</li></ul>

Video Editor

Arts, Visual Creative & Graphics Design

Banten

Info Loker Dosen Terbaru di Kabupaten Kutai Barat

Menampilkan 0 lowongan.

Rekomendasi Lowongan

Sales Crew Optic Area Bandar Lampung

CS/Staff Toko

HRGA Specialist (KLI-35)

Brand Service Team Leader (KLI-36)

Senior Content Creator (KLI-33)

Lowongan Kerja Dosen di Kabupaten Kutai Barat Terbaru

Lowongan Kerja Dosen di Kota/Kabupaten Lain di Kalimantan Timur

Lowongan Kerja Berdasarkan Bidang di Kabupaten Kutai Barat