Lutfi Maulida

Lutfi adalah seorang profesional konten strategis dengan latar belakang dari Universitas Negeri Malang, yang memiliki keahlian khusus dalam analisis pasar tenaga kerja dan komunikasi profesional. Sejak tahun 2020, ia telah mengembangkan karier di dunia konten SEO dengan menulis lintas bidang seperti kesehatan, teknologi, dan bisnis. Pencapaian Lutfi: โ€ข Mengembangkan konten analitis tentang tren pasar kerja yang membantu pembaca memahami perubahan kebutuhan industri โ€ข Menyusun panduan komunikasi profesional untuk meningkatkan interaksi dengan rekruter โ€ข Menciptakan materi pengembangan keterampilan sesuai kebutuhan industri saat ini โ€ข Menghasilkan konten yang menjembatani kesenjangan antara ekspektasi talent dan kebutuhan perusahaan Fokus utamanya adalah menghasilkan konten yang mendukung berbagai pihak dalam ekosistem ketenagakerjaan. Ia membantu rekruter, profesional HR, perusahaan, dan pencari kerja dengan perspektif unik yang menggabungkan analisis data dan pemahaman dinamika pasar kerja. Pendekatan analitis dan terstruktur Lutfi telah mendapatkan apresiasi dari para profesional rekrutmen. Tulisannya tidak sekadar informatif, tetapi strategis - membantu menemukan kandidat yang tepat dan mempersiapkan pencari kerja menghadapi kompleksitas pasar tenaga kerja.
layoff adalah
31 Januari 2024
9 menit baca
Layoff adalah istilah yang belakangan sering kita dengar. Banyaknya perusahaan startup yang melakukan layoff besar-besaran kepada karyawannya membuat fenomena ini....
contoh iklan lowongan pekerjaan bahasa inggris
30 Januari 2024
7 menit baca
Perusahaan Anda sedang mencari karyawan yang memiliki kemampuan berbahasa Inggris fasih baik lisan maupun tulisan? Maka salah satu langkah awalnya....
Talent acquisition adalah
12 Desember 2023
7 menit baca
Dalam sebuah perusahaan, tentunya terdapat banyak posisi penting. Talent acquisition adalah salah satunya. Istilah ini tentunya tidak asing bagi Anda....
hiring adalah
30 Januari 2024
5 menit baca
Hiring adalah salah satu proses yang dilakukan perusahaan dalam mencari sumber daya manusia (SDM). Proses ini mencakup serangkaian langkah untuk....
Rehire karyawan adalah
26 September 2023
6 menit baca
Rehire karyawan adalahโ€“ Rehire karyawan adalah salah satu strategi perusahaan untuk merekrut kembali karyawan lama yang masih memiliki potensi. Biasanya....
Pengertian staffing proses dan fungsinya
26 September 2023
6 menit baca
Karyawan merupakan aset sumber daya manusia yang sangat berharga bagi perusahaan. Oleh karena itu, penataan staf dalam manajemen atau staffing....
contoh soal assessment karyawan
29 Januari 2024
5 menit baca
Dalam proses rekrutmen karyawan, umumnya HRD atau rekruter akan memberikan asesmen guna menyaring kandidat terbaik untuk perusahaan. Maka dari itu,....
soal tes administrasi
26 September 2023
5 menit baca
Hampir setiap perusahaan memiliki bagian administrasi untuk memastikan hal-hal administratif berjalan dengan benar dan lancar. Maka dari itu, posisi ini....
soal tes akuntansi
26 September 2023
6 menit baca
Tidak hanya melihat skill dan pengalaman yang tertulis di CV saja. Guna membuktikan apakah seorang kandidat benar-benar kompeten, perusahaan juga....
contoh tenaga kerja terdidik
3 Oktober 2024
6 menit baca
Di dunia kerja, ada beberapa jenis tenaga kerja, salah satunya adalah tenaga kerja terdidik. Sesuai namanya untuk mendukung pekerjaannya, tenaga....
hiring freeze adalah
30 Januari 2024
5 menit baca
Di masa pandemi dua tahun silam, menjadi masa-masa tersulit bagi beberapa perusahaan. Bahkan beberapa perusahaan melakukan hiring freeze untuk mengoptimalkan....
blue collar
29 Januari 2024
8 menit baca
Jika diperhatikan, ternyata banyak macam-macam pekerjaan di dunia ini. Pada umumnya mereka bisa dibedakan dari warna kerah bajunya. Seperti pekerja....
budaya kerja
2 Februari 2024
10 menit baca
Budaya kerja menjadi identitas unik setiap perusahaan yang membedakannya dari kompetitor. Lebih dari sekadar harapan meningkatkan produktivitas karyawan, budaya kerja....
budaya perusahaan
26 September 2023
7 menit baca
Tahukah Anda, budaya perusahaan adalah suatu hal yang bisa memengaruhi produktivitas, kreativitas, hingga tingkat pertumbuhan sebuah bisnis, lho! Itulah mengapa....
Contoh budaya organisasi perusahaan untuk ditiru
13 Februari 2024
5 menit baca
Setiap perusahaan baik kecil atau besar pasti memiliki budaya organisasi perusahaannya masing-masing. Hal inilah yang kemudian menjadi ciri khas yang....
Cara membangun kultur perusahaan
26 September 2023
7 menit baca
Membangun kultur perusahaanโ€“ Tahukah Anda bahwa, membangun kultur perusahaan yang baik bisa menentukan kesuksesan perusahaan? Memang tidak mudah, tetapi jika....
Pelecehan seksual di kantor
26 September 2023
7 menit baca
Pelecehan seksual di kantorโ€” Pelecehan seksual di kantor masih menjadi salah satu perbuatan yang kerap terjadi. Tidak hanya secara fisik,....
Cara mengatasi konflik dalam kantor
26 September 2023
6 menit baca
Cara mengatasi konflik dalam kantorโ€” Rasanya tidak mungkin dalam setiap hubungan tidak ada konflik sama sekali. Begitupun dalam hubungan sesama....
nepotisme adalah
26 September 2023
6 menit baca
Tidak cuma di dunia politik saja, praktik nepotisme juga bisa dijumpai dalam dunia kerja. Sederhananya, nepotisme adalah sikap suka berlebihan....
profesional adalah
26 September 2023
6 menit baca
Di mana pun Anda bekerja, profesional adalah sikap yang harus Anda miliki. Sikap profesional ini dapat diwujudkan oleh siapapun, mulai....
contoh surat pengangkatan karyawan dan aturannya
26 September 2023
3 menit baca
Apa yang harus Anda lakukan setelah ada karyawan yang sudah selesai masa percobaannya? Tentunya membuat surat pengangkatan karyawan dan memberikannya....
Pensiun dini adalah
26 September 2023
5 menit baca
Di masa pandemi seperti ini, pensiun dini adalah sebuah fenomena yang dilakukan banyak orang. Keadaan ekonomi tidak menentu membuat mereka....
manajer personalia
20 Oktober 2024
10 menit baca
Manajer personalia memiliki peran vital dalam ekosistem organisasi modern di Indonesia. Sebagai jembatan antara karyawan dan manajemen, posisi ini bertanggung....
laporan hrd
26 September 2023
14 menit baca
Laporan HRD merupakan instrumen vital yang menghubungkan fungsi pengelolaan sumber daya manusia dengan strategi bisnis secara keseluruhan. Dokumen strategis ini....
To top