CPNS

Anti Bokek! Segini Ternyata Nominal THR PNS yang Bisa Kamu Dapatkan 

Close Pop up
THR PNS
Berapa nominal THR PNS yang bisa didapat tiap tahunnya? Yuk, simak penjelasan lengkapnya di artikel ini!

Jadi PNS sepertinya profesi yang tidak kenal kata bokek! Hal lainnya yang membuat PNS menjadi profesi idaman adalah THR PNS. Lho, pegawai biasa juga dapat THR kok, memang apa yang membedakan dengan THR yang diterima PNS? 

Tentu beda dong, THR PNS yang bisakamu dapatkan bukan hanya dihitung dari gaji, tapi juga dari tunjangan-tunjangan yang ada.

Penasaran? Simak penjabaran lengkap tentang THR PNS berikut ini!


THR PNS

THR PNS merupakan kebijakan yang baru. Yap, kamu tidak salah dengar. Pemerintah baru memberlakukan THR untuk PNS pada tahun 2016. Pada saat itu, THR diberikan sebagai pengganti dari tidak adanya kenaikan gaji PNS.

Berikut beberapa hal perlu kamu ketahui sebelumnya mengenai THR PNS. 


1. Aturan teknis

Aturan teknis yang mendasari pembagian THR bagi para abdi negara akan selalu diperbarui setiap tahunnya melalui peraturan pemerintah, dalam hal ini Peraturan Menteri Keuangan (PMK).

Itu artinya, jumlah nominal THR, komponen THR, dan siapa saja yang akan menerima THR. Seperti pada PMK yang ditetapkan pada tahun ini, tidak semua PNS berhak mendapatkan THR. 

Tercatat PNS yang sedang dalam masa cuti di luar tanggung jawab negara, dan PNS ditugaskan di luar instansi pemerintah, baik di dalam negeri maupun di luar negeri, yang gajinya dibayar oleh instansi tempat penugasan. Tidak mendapatkan THR.


2. Anggaran THR PNS

Alokasi anggaran pengadaan THR PNS telah masuk dalam APBN diambil dari Dana Alokasi Umum (DAU).

DAU ini merupakan transfer yang diberikan pemerintah kepada daerah setiap tahunnya, salah satunya untuk membayar gaji para PNS.


Besar Nominal THR PNS

Untuk besaran THR PNS ini dihitung berdasarkan jumlah gaji pokok PNS serta tunjangan-tunjangan yang diterima. Tunjangan tersebut antara lain tunjangan keluarga, tunjangan pangan, dan tunjangan jabatan atau tunjangan umum.

Hal ini sendiri mengacu pada PP (Peraturan Pemerintah) No. 15 Tahun. 2019, yang mana besaran gaji pokok PNS berjenjang sesuai dengan golongan dan lama masa kerja atau masa kerja golongan.

Adapun besar gaji PNS saat ini adalah sebagai berikut:


Golongan I (lulusan SD-SMP) 

  • Golongan Ia besaran gaji Rp1.560.800,00 - Rp2.335.800,00
  • Golongan Ib besaran gaji Rp1.704.500,00 - Rp2.472.900,00
  • Golongan besaran gaji Rp1.776.600,00 - Rp2.577.500,00
  • Golongan besaran gaji Rp1.851.800,00 - Rp2.686.500,00


Golongan II (lulusan SMP serta D-III)

  • Golongan IIa besaran gaji Rp2.022.200,00 - Rp3.373.600,00
  • Golongan IIb besaran haji Rp2.208.400,00 - Rp3.516.300,00
  • Golongan IIc besaran gaji Rp2.301.800,00 - Rp3.665.000,00
  • Golongan IId besaran gaji Rp2.399.200,00 - Rp3.820.000,00


Golongan III (lulusan S1 sampai S3) 

  • Golongan IIIa besaran gaji Rp2.579.400,00 - Rp4.236.400,00
  • Golongan IIIb besaran gaji Rp2.688.500,00 - Rp4.415.600,00
  • Golongan IIIc besaran gaji Rp2.802.300,00 - Rp4.602.400,00
  • Golongan IIId besaran gaji Rp2.920.800,00 - Rp4.797.000,00


Golongan IV 

  • Golongan IVa besaran gaji Rp3.044.300,00 - Rp5.000.000,00
  • Golongan IVb besaran gaji Rp3.173.100,00 - Rp5.211.500,00
  • Golongan IVc besaran gaji Rp3.307.300,00 - Rp5.431.900,00
  • Golongan IVd besaran gaji Rp3.447.200,00 - Rp5.661.700,00
  • Golongan IVe besaran gaji Rp3.593.100,00 - Rp5.901.200,00 


Sedangkan untuk tunjangan yang diterima PNS, besarannya sangat bervariasi sesuai dengan jabatan yang diemban, baik fungsional maupun struktural. Rincian besarnya tunjangan PNS antara lain:

  • Tunjangan suami/istri sebesar 5% dari gaji pokok
  • Tunjangan anak sebesar 2% dari gaji pokok per anak (maksimal tiga anak)
  • Tunjangan makan sebesar Rp35.000,00 (golongan I dan II), Rp37.000,00 (golongan III), dan Rp41.000,00 (golongan IV)

Kapan THR PNS Diberikan?

THR PNS cair paling cepat 10 (sepuluh) hari kerja hingga H-5 sebelum tanggal Hari Raya. Biasanya pemberian THR ini sifatnya bertahap.

Dari tahun ketahun pembayaran THR dilaksanakan melalui surat penerbitan membayar (SPM) langsung oleh pejabat yang menandatangani SPM ke rekening penerima. PNS mengajukan SPM THR ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN).


Apakah THR PNS sama dengan Gaji Ke-13?

Selain THR, PNS juga berhak mendapatkan gaji ke-13. Bila kamu mungkin masih bingung dengan hal satu ini, Bang Lulus akan jelaskan. THR PNS berbeda dengan gaji ke-13. Gaji ke-13 adalah sebesar gaji pokok dan tunjangan melekat. Gaji ke-13 cair menjelang tahun ajaran baru anak sekolah.


Pastikan kesempatan kamu untuk bisa merasakan THR PNS di tahun depan dengan belajar di aplikasi KitaLulus. Belajar ribuan latihan soal lengkap dengan pembahasan hingga belajar lebih intensif bersama tutor profesional, semuanya bisa di satu aplikasi KitaLulus. Yuk, download sekarang di Play Store!

Ikuti BangLulus di sosial media

KitaLulus on Facebookinstagram kitalulusTiktok

Belajar bersama dan download aplikasinya!

KitaLulus Andoid App available on Google Play