Keuangan

PT KAN adalah Perusahaan yang bergerak di bidang usaha pelayanan jasa keuangan. Perusahaan Agency yang bekerja sama dengan beberapa perusahaan Fintech ternama di Indonesia.

PT Koleksi Andalan Nusa

Kota Depok

Tugas Utama HRD:





Rekrutmen dan Seleksi: Menemukan, menyeleksi, dan merekrut kandidat terbaik yang sesuai kebutuhan perusahaan.



Onboarding & Orientasi: Memperkenalkan karyawan baru pada posisi, tugas, dan budaya perusahaan.



Kompensasi dan Benefit: Mengurus gaji, tunjangan, dan benefit lain untuk karyawan.



Administrasi HR: Mengurus data karyawan, payroll, dan administrasi kepegawaian lainnya.



Pengembangan Budaya Perusahaan: Membentuk dan menjaga nilai-nilai serta budaya positif perusahaan.



Kepatuhan Hukum: Memastikan perusahaan mematuhi peraturan dan undang-undang ketenagakerjaan. 

Tugas Utama HRD:<ul><li>Rekrutmen dan Seleksi:&nbsp;Menemukan, menyeleksi, dan merekrut kandidat terbaik yang sesuai kebutuhan perusahaan.</li><li>Onboarding&nbsp;&amp; Orientasi:&nbsp;Memperkenalkan karyawan baru pada posisi, tugas, dan budaya perusahaan.</li><li>Kompensasi dan Benefit:&nbsp;Mengurus gaji, tunjangan, dan benefit lain untuk karyawan.</li><li>Administrasi HR:&nbsp;Mengurus data karyawan, payroll, dan administrasi kepegawaian lainnya.</li><li>Pengembangan Budaya Perusahaan:&nbsp;Membentuk dan menjaga nilai-nilai serta budaya positif perusahaan.</li><li>Kepatuhan Hukum:&nbsp;Memastikan perusahaan mematuhi peraturan dan undang-undang ketenagakerjaan.&nbsp;</li></ul>

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal S1
        Usia: Maksimal Tidak ada batas usia Tahun
        Jenis Kelamin: gender.
        Pengalaman: Minimal 1 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        Tugas Utama HRD:





Rekrutmen dan Seleksi: Menemukan, menyeleksi, dan merekrut kandidat terbaik yang sesuai kebutuhan perusahaan.



Onboarding & Orientasi: Memperkenalkan karyawan baru pada posisi, tugas, dan budaya perusahaan.



Kompensasi dan Benefit: Mengurus gaji, tunjangan, dan benefit lain untuk karyawan.



Administrasi HR: Mengurus data karyawan, payroll, dan administrasi kepegawaian lainnya.



Pengembangan Budaya Perusahaan: Membentuk dan menjaga nilai-nilai serta budaya positif perusahaan.



Kepatuhan Hukum: Memastikan perusahaan mematuhi peraturan dan undang-undang ketenagakerjaan. 

        Hari Kerja: Diinfokan lebih lanjut - Diinfokan lebih lanjut
        Jam Kerja: Diinfokan lebih lanjut - Diinfokan lebih lanjut

Administrator HR

Lowongan Serupa

Staf HRD (Training) Sekolah

Admin HR

HR Recruitment Staff

Organizational Development Officer

Human Resources Intern