HR Generalist (KLI-15)

HR Generalist (Job Code: KLI-15)

Kami sedang membantu klien kami, sebuah lembaga Pendidikan Islam terkemuka di Surabaya, untuk menemukan profesional HR yang kompeten. Peran ini bertanggung jawab untuk mengelola aset terpenting lembaga, yaitu Guru dan Staf, guna menciptakan lingkungan pendidikan yang berkualitas dan berkarakter.

Tanggung Jawab Utama:

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi Guru serta Staf sesuai dengan Manpower Planning (MPP) yang telah ditetapkan.

• Mengatur penempatan personel secara strategis serta memastikan database Guru dan Staf terintegrasi dan selalu diperbarui.

• Merancang, menjalankan, dan mengevaluasi sistem penilaian kinerja (KPI/Appraisal) bagi seluruh tenaga pendidik dan kependidikan.

• Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan serta menyelenggarakan program pengembangan kompetensi Guru dan Staf secara berkelanjutan.

• Menginisiasi dan menjalankan program budaya kerja Islami untuk meningkatkan engagement serta menciptakan lingkungan kerja yang positif dan harmonis.

• Menangani seluruh administrasi kepegawaian, kontrak kerja, dan pemenuhan dokumen legal terkait ketenagakerjaan.

• Berkolaborasi dengan tim Marketing untuk membangun citra lembaga sebagai tempat kerja pilihan (Employer of Choice).

• Melaksanakan tugas-tugas administratif dan operasional lainnya yang diberikan oleh pimpinan lembaga.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 (Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait).

• Memiliki pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai HR Generalist, diutamakan di institusi pendidikan.

• Memahami regulasi ketenagakerjaan di Indonesia.

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kepribadian yang sesuai dengan nilai-nilai Islami.

• Mampu bekerja secara terorganisir, detail, dan memiliki kemampuan analisis yang baik.

• Domisili atau bersedia ditempatkan di Surabaya.

Cara Melamar:

1. Klik tombol Apply di bawah ini.

2. Jawab pertanyaan penyaringan yang dikirimkan melalui WhatsApp.

3. Lampirkan CV terbaru Anda untuk proses kurasi awal.