Manager Operasional

Deskripsi pekerjaan Operational & Business Development Manager :

*Manajer Operasional & Business Development*

*Ringkasan Pekerjaan:*

Manajer Operasional & Pengembangan Bisnis bertanggung jawab atas perkembangan perusahaan & pengelolaan operasional sehari-hari perusahaan atau departemen, memastikan efisiensi, produktivitas, dan kepatuhan terhadap peraturan. Peran ini melibatkan perencanaan strategis, perbaikan proses, dan kepemimpinan tim.

*Tanggung Jawab Utama* 1. *Perencanaan Strategis & Pengembangan Bisnis*: Mengembangkan bisnis & Memainkan peran penting dalam mendorong pertumbuhan dan ekspansi perusahaan. Tanggung jawab utama sering meliputi: - Mengidentifikasi peluang bisnis baru. - Membangun kemitraan strategis. - Menganalisis tren pasar dan aktivitas pesaing 2. *Perbaikan Proses*: Menganalisis dan mengoptimalkan proses operasional untuk meningkatkan efisiensi dan mengurangi biaya. 3. *Kepemimpinan Tim*: Rekruit, Mengelola dan memotivasi tim staf, memberikan bimbingan dan dukungan. 4. *Pemantauan Kinerja*: Memantau , menganalisis & mengidentifikasi area untuk perbaikan. 5. *Pengelolaan Anggaran*: Mengelola anggaran operasional, memastikan operasional yang efektif dan efisien. 6. *Manajemen Risiko*: Mengidentifikasi dan memitigasi risiko operasional, memastikan kepatuhan terhadap peraturan. 7. *Komunikasi*: Berkolaborasi dengan tim fungsional, pemangku kepentingan, dan mitra eksternal. 8. *Pemecahan Masalah*: Menyelesaikan masalah operasional, mengimplementasikan tindakan korektif jika diperlukan.

*Kualifikasi dan Kemampuan* 1. *Sarjana* dalam Bidang Administrasi Bisnis, Manajemen Operasional, atau bidang terkait. 2. *Pengalaman minimal 5 tahun* dalam manajemen operasional. 3. *Rekam jejak yang terbukti* dalam pengembangan bisnis, meningkatkan efisiensi dan produktivitas operasional. 4. *Kemampuan kepemimpinan* dan manajemen tim yang kuat. 5. *Kemampuan komunikasi* dan pemecahan masalah yang baik. 6. *Kemampuan menganalisis* data dan membuat keputusan yang tepat. 7.