Manufaktur dan Produksi

PT. Saritama Food Processing  merupakan produsen produk-produk aplikasi bahan baku makanan yang termodern secara teknologi dan terinovatif guna mensupport terciptanya produk-produk makanan yang berkualitas. Globalisasi pasar melalui ekspansi internasional dari produsen makanan dan perusahaan jasa boga menghasilkan permintaan pasokan produk-produk makanan yang bermutu internasional dalam tingkat lokal dan regional. PT. Saritama Food Processing  memenuhi permintaan pasar ini dengan memastikan teknologi dan sumber daya manusia yang dimiliki dibangun memenuhi standard internasional tertinggi.

PT Saritama Food Processing 

Kota Bekasi

Tanggung jawab : memastikan kualitas produk dan kepatuhan terhadap peraturan pemerintah.

Kriteria Kunci :

1. Pengetahuan Teknis dan Pengalaman:Pengalaman Manajerial: Minimal 5-7 tahun pengalaman di bidang Quality Assurance, dengan setidaknya 2-3 tahun di posisi manajerial.





Pengetahuan Standar: Menguasai standar sistem manajemen mutu yang relevan, seperti ISO 9001, ISO ISO 22000, FSSC 22000, CPPOB, Halal dan GMP.



Pemahaman Regulasi: Memiliki pengetahuan mendalam tentang regulasi dan hukum yang relevan, seperti peraturan dari BPOM (Badan Pengawas Obat dan Makanan), FDA (Food and Drug Administration) di AS, Halal atau lembaga regulator lainnya.



Pengalaman Audit: Berpengalaman dalam memimpin dan melakukan audit internal maupun eksternal, serta mampu menindaklanjuti temuan audit untuk perbaikan.

2. Keterampilan Manajerial dan Kepemimpinan:





Kepemimpinan Tim: Mampu memimpin, melatih, dan mengembangkan tim QA & Compliance. Harus bisa mengarahkan tim untuk mencapai target kualitas dan kepatuhan.



Komunikasi: Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan. Posisi ini menuntut interaksi dengan berbagai pihak, mulai dari tim produksi, manajemen, hingga auditor eksternal dan perwakilan pemerintah.



Pengambilan Keputusan: Mampu mengambil keputusan strategis dan taktis dengan cepat dan tepat, terutama saat menghadapi masalah kualitas atau ketidaksesuaian peraturan.



Analisis Masalah: Mahir dalam analisis akar masalah (root cause analysis) dan merancang tindakan korektif dan preventif (CAPA - Corrective and Preventive Actions).

3. Keterampilan Tambahan (Soft Skills)





Teliti dan Berorientasi pada Detail: Kualitas adalah segalanya. Manajer harus sangat teliti dan tidak melewatkan detail sekecil apa pun yang dapat memengaruhi kualitas atau kepatuhan produk.



Kemampuan Berpikir Kritis: Mampu menganalisis situasi yang kompleks, mengevaluasi risiko, dan mengembangkan strategi kepatuhan yang efektif.



Integritas Profesional: Posisi ini membutuhkan integritas yang tinggi.

Tanggung jawab : memastikan kualitas produk dan kepatuhan terhadap peraturan pemerintah.Kriteria Kunci :1. Pengetahuan Teknis dan Pengalaman:Pengalaman Manajerial: Minimal 5-7 tahun pengalaman di bidang Quality Assurance, dengan setidaknya 2-3 tahun di posisi manajerial.<ul><li>Pengetahuan Standar: Menguasai standar sistem manajemen mutu yang relevan, seperti ISO 9001, ISO ISO 22000, FSSC 22000, CPPOB, Halal dan GMP.</li><li>Pemahaman Regulasi: Memiliki pengetahuan mendalam tentang regulasi dan hukum yang relevan, seperti peraturan dari BPOM (Badan Pengawas Obat dan Makanan), FDA (Food and Drug Administration) di AS, Halal atau lembaga regulator lainnya.</li><li>Pengalaman Audit: Berpengalaman dalam memimpin dan melakukan audit internal maupun eksternal, serta mampu menindaklanjuti temuan audit untuk perbaikan.</li></ul>2. Keterampilan Manajerial dan Kepemimpinan:<ul><li>Kepemimpinan Tim: Mampu memimpin, melatih, dan mengembangkan tim QA &amp; Compliance. Harus bisa mengarahkan tim untuk mencapai target kualitas dan kepatuhan.</li><li>Komunikasi: Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan. Posisi ini menuntut interaksi dengan berbagai pihak, mulai dari tim produksi, manajemen, hingga auditor eksternal dan perwakilan pemerintah.</li><li>Pengambilan Keputusan: Mampu mengambil keputusan strategis dan taktis dengan cepat dan tepat, terutama saat menghadapi masalah kualitas atau ketidaksesuaian peraturan.</li><li>Analisis Masalah: Mahir dalam analisis akar masalah (root cause analysis) dan merancang tindakan korektif dan preventif (CAPA - Corrective and Preventive Actions).</li></ul>3. Keterampilan Tambahan (Soft Skills)<ul><li>Teliti dan Berorientasi pada Detail: Kualitas adalah segalanya. Manajer harus sangat teliti dan tidak melewatkan detail sekecil apa pun yang dapat memengaruhi kualitas atau kepatuhan produk.</li><li>Kemampuan Berpikir Kritis: Mampu menganalisis situasi yang kompleks, mengevaluasi risiko, dan mengembangkan strategi kepatuhan yang efektif.</li><li>Integritas Profesional: Posisi ini membutuhkan integritas yang tinggi.</li></ul>

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal S1
        Usia: Maksimal 40 Tahun
        Jenis Kelamin: gender.
        Pengalaman: Minimal 3 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        Tanggung jawab : memastikan kualitas produk dan kepatuhan terhadap peraturan pemerintah.

Kriteria Kunci :

1. Pengetahuan Teknis dan Pengalaman:Pengalaman Manajerial: Minimal 5-7 tahun pengalaman di bidang Quality Assurance, dengan setidaknya 2-3 tahun di posisi manajerial.





Pengetahuan Standar: Menguasai standar sistem manajemen mutu yang relevan, seperti ISO 9001, ISO ISO 22000, FSSC 22000, CPPOB, Halal dan GMP.



Pemahaman Regulasi: Memiliki pengetahuan mendalam tentang regulasi dan hukum yang relevan, seperti peraturan dari BPOM (Badan Pengawas Obat dan Makanan), FDA (Food and Drug Administration) di AS, Halal atau lembaga regulator lainnya.



Pengalaman Audit: Berpengalaman dalam memimpin dan melakukan audit internal maupun eksternal, serta mampu menindaklanjuti temuan audit untuk perbaikan.

2. Keterampilan Manajerial dan Kepemimpinan:





Kepemimpinan Tim: Mampu memimpin, melatih, dan mengembangkan tim QA & Compliance. Harus bisa mengarahkan tim untuk mencapai target kualitas dan kepatuhan.



Komunikasi: Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan. Posisi ini menuntut interaksi dengan berbagai pihak, mulai dari tim produksi, manajemen, hingga auditor eksternal dan perwakilan pemerintah.



Pengambilan Keputusan: Mampu mengambil keputusan strategis dan taktis dengan cepat dan tepat, terutama saat menghadapi masalah kualitas atau ketidaksesuaian peraturan.



Analisis Masalah: Mahir dalam analisis akar masalah (root cause analysis) dan merancang tindakan korektif dan preventif (CAPA - Corrective and Preventive Actions).

3. Keterampilan Tambahan (Soft Skills)





Teliti dan Berorientasi pada Detail: Kualitas adalah segalanya. Manajer harus sangat teliti dan tidak melewatkan detail sekecil apa pun yang dapat memengaruhi kualitas atau kepatuhan produk.



Kemampuan Berpikir Kritis: Mampu menganalisis situasi yang kompleks, mengevaluasi risiko, dan mengembangkan strategi kepatuhan yang efektif.



Integritas Profesional: Posisi ini membutuhkan integritas yang tinggi.

        Hari Kerja: Senin - Sabtu
        Jam Kerja: 08:00 - 17:00

Manager Quality Assurance & Regulatory Compliance.

Lowongan Serupa

Supervisor Produksi Produk Makanan Ekstrudat

Unit Head Food Production

PPIC Junior Specialist

Purchasing Housing SPV

Maintenance Supervisor