Staff HR&GA

Keuntungan

• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan

• Cuti, Bonus Tahunan, THR

• Jenjang Karir

• Company Trip

Tanggung Jawab :

• Melakukan update/pembaharuan data “cuti/off” karyawan

• Melakukan Proses Rekrutmen 

• Menghitung Lemburan Karyawan

• Melaporkan laporan absensi semua karyawan kepada HRD Manager setiap bulanya

• Melakukan dokumentasi dan arsip yang lengkap untuk semua kasus promosi/demosi/mutasi jabatan & pindah lokasi kerja

• Menjaga ketepatan dan keutuhan beserta distribusi Stock ATK dan obat-obatan

• Membuat laporan stock ATK

• Membuat SOP, Job Description, Training dan System Pengembangan Karyawan lainya

• Menjalankan segala perzinan atau legal perusahaan

Persyaratan :

• Usia Maks 28

• D3/S1 Psikologi/ Hukum/ Management SDM di utamakan

• Menguasai Inggris pasif

• Memahami legal, SOP dan KPI 

• Memahami dan Menguasai UU Ketengakerjaan dan Cipta Kerja

• Berpengalaman menggunakan Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)

• Berpengalaman melakukan kandidat sourcing melalui platform (contoh : Job Street, Linkedin)

• Memahami BPJS (TK dan KS)