Teknologi Informasi

PT Dutakom Wibawa Putra D~NET telah berkarya dalam dunia teknologi informasi Indonesia sejak 1997 dan merupakan salah satu penyedia layanan Internet terdepan
Ciputra World, Office Tower 30th Floor, Jl. Mayjen Sungkono No.89
Surabaya - Indonesia

PT Dutakom Wibawa Putra

Kota Surabaya





Membuat deskripsi pekerjaan yang jelas dan menarik, lalu mempublikasikannya di berbagai platform lowongan kerja untuk menarik kandidat yang sesuai. 



Melakukan pre-screening (penyaringan awal) CV dan lamaran untuk memastikan kesesuaian kualifikasi. 



Melakukan kontak awal dengan kandidat yang lolos screening untuk menjelaskan posisi dan menjadwalkan wawancara lanjutan dengan perusahaan atau hiring manager. 



Melakukan wawancara pendahuluan untuk menggali informasi lebih dalam tentang keterampilan dan pengalaman kandidat.



Memberikan ringkasan dan rekomendasi kandidat yang dianggap paling cocok kepada perusahaan atau hiring manager

<ol><li>Membuat deskripsi pekerjaan yang jelas dan menarik, lalu mempublikasikannya di berbagai platform lowongan kerja untuk menarik kandidat yang sesuai.&nbsp;</li><li>Melakukan pre-screening (penyaringan awal) CV dan lamaran untuk memastikan kesesuaian kualifikasi.&nbsp;</li><li>Melakukan kontak awal dengan kandidat yang lolos screening untuk menjelaskan posisi dan menjadwalkan wawancara lanjutan dengan perusahaan atau hiring manager.&nbsp;</li><li>Melakukan wawancara pendahuluan untuk menggali informasi lebih dalam tentang keterampilan dan pengalaman kandidat.</li><li>Memberikan ringkasan dan rekomendasi kandidat yang dianggap paling cocok kepada perusahaan atau hiring manager</li></ol>

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal S1
        Usia: Maksimal Tidak ada batas usia Tahun
        Jenis Kelamin: gender.
        Pengalaman: Minimal 1 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        



Membuat deskripsi pekerjaan yang jelas dan menarik, lalu mempublikasikannya di berbagai platform lowongan kerja untuk menarik kandidat yang sesuai. 



Melakukan pre-screening (penyaringan awal) CV dan lamaran untuk memastikan kesesuaian kualifikasi. 



Melakukan kontak awal dengan kandidat yang lolos screening untuk menjelaskan posisi dan menjadwalkan wawancara lanjutan dengan perusahaan atau hiring manager. 



Melakukan wawancara pendahuluan untuk menggali informasi lebih dalam tentang keterampilan dan pengalaman kandidat.



Memberikan ringkasan dan rekomendasi kandidat yang dianggap paling cocok kepada perusahaan atau hiring manager

        Hari Kerja: Senin - Jumat
        Jam Kerja: 08:00 - 17:00

Staf Rekrutmen

Lowongan Serupa

Staff Quality Assurance

Kepala Divisi SDM

Admin HRD GA

PERSONALIA / HRD

Admin HRD