Kasie Recruitment & Training (Head Office Jakarta Timur)

Kualifikasi:

- Pria, usia maksimal 30 tahun

- Pendidikan minimal S1/S2 jurusan Psikologi/ Manajemen SDM

- Minimal 3–5 tahun pengalaman kerja di bidang Human Resources, dengan posisi manajerial yang menangani recruitment & training.

- Berpengalaman dalam menangani rekrutmen massal, executive search, dan pengembangan SDM.

- Memiliki pengalaman dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan & pengembangan karyawan yang terstruktur.

- Good leadership, teliti, komunikatif, disiplin, asertif, dan jujur

- Problem solving yang kuat dan adaptif

- Dapat bekerja di bawah tekanan

- Berdomisili di Jakarta Timur dan sekitarnya

Job Description :

• Merancang dan mengimplementasikan strategi rekrutmen nasional (mass recruitment, rekrutmen strategis & talent pool).

• Menjalin kerja sama dengan sekolah, universitas, job portal, LPK, dan lembaga penyalur tenaga kerja.

• Memastikan SLA pemenuhan kebutuhan tenaga kerja terpenuhi sesuai target.

• Menyusun kebutuhan pelatihan tahunan berdasarkan hasil TNA (Training Needs Analysis).

• Merancang dan memfasilitasi program pelatihan internal dan eksternal (soft skill & hard skill).

• Menjalin kerja sama dengan lembaga pelatihan profesional & trainer eksternal.