Keuangan dan Pembiayaan

Pusat Gadai Indonesia adalah perusahaan gadai swasta terbesar No. 1 di Indonesia yang terdaftar dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan (OJK).

PT Pusat Gadai Indonesia

Jakarta Barat

Kualifikasi :





Waita/laki-laki maksimal usia 29 tahun 11 bulan



Pendidikan min. S1 dengan IPK min. 3.00



Memiliki komunikasi yang baik, bertanggungjawab, disiplin dan integritas



Diutakan memiliki pengalaman min. 6 bulan menjadi rekruter



Dapat mengoperasikan Ms. Office terutama excel



Terbiasa mengoperasikan job portal dan sistem HRIS



Tugas :





Mencari kandidat karyawan, menyortir dan menyeleksi surat lamaran untuk mendapatkan calon kandidat yang sesuai dengan permintaan user



Menjadwalkan kandidat karyawan untuk mengikuti proses seleksi



Melakukan proses rekrutmen karyawan (end-to-end recruitment)



Membuat kontrak karyawan baru

Kualifikasi :<ol><li>Waita/laki-laki maksimal usia 29 tahun 11 bulan</li><li>Pendidikan min. S1 dengan IPK min. 3.00</li><li>Memiliki komunikasi yang baik, bertanggungjawab, disiplin dan integritas</li><li>Diutakan memiliki pengalaman min. 6 bulan menjadi rekruter</li><li>Dapat mengoperasikan Ms. Office terutama excel</li><li>Terbiasa mengoperasikan job portal dan sistem HRIS</li></ol>Tugas :<ol><li>Mencari kandidat karyawan, menyortir dan menyeleksi surat lamaran untuk mendapatkan calon kandidat yang sesuai dengan permintaan user</li><li>Menjadwalkan kandidat karyawan untuk mengikuti proses seleksi</li><li>Melakukan proses rekrutmen karyawan (end-to-end recruitment)</li><li>Membuat kontrak karyawan baru</li></ol>

        Persyaratan:
        Pendidikan: Minimal S1
        Usia: Maksimal 30 Tahun
        Jenis Kelamin: gender.
        Pengalaman: Minimal 1 Tahun
        Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
        

        Deskripsi Pekerjaan:
        Kualifikasi :





Waita/laki-laki maksimal usia 29 tahun 11 bulan



Pendidikan min. S1 dengan IPK min. 3.00



Memiliki komunikasi yang baik, bertanggungjawab, disiplin dan integritas



Diutakan memiliki pengalaman min. 6 bulan menjadi rekruter



Dapat mengoperasikan Ms. Office terutama excel



Terbiasa mengoperasikan job portal dan sistem HRIS



Tugas :





Mencari kandidat karyawan, menyortir dan menyeleksi surat lamaran untuk mendapatkan calon kandidat yang sesuai dengan permintaan user



Menjadwalkan kandidat karyawan untuk mengikuti proses seleksi



Melakukan proses rekrutmen karyawan (end-to-end recruitment)



Membuat kontrak karyawan baru

        Hari Kerja: Senin - Sabtu
        Jam Kerja: 07:45 - 17:00

Recruitment Staff

Lowongan Serupa

HR Generalist (People Development and Performance Management)

HR Staff

HRGA Intern

HR Generalist

Administrator HR